香格里拉網(wǎng)訊（記者 和麗瑤 通訊員 楊茂萍） 自2021年《迪慶婦女發(fā)展規(guī)劃（2021—2030年）》和《迪慶兒童發(fā)展規(guī)劃（2021—2030年）》（以下簡稱“兩規(guī)”）實施以來，州人社局高度重視，采取積極措施，推動“兩規(guī)”工作落地見效。

州人社局明確職責(zé)分工，將“兩規(guī)”工作納入人社事業(yè)發(fā)展計劃，強化負(fù)責(zé)婦女就業(yè)、社保、人才、技能等指標(biāo)部門之間的協(xié)同配合，推進(jìn)各項指標(biāo)落實。將“兩規(guī)”工作納入人社事業(yè)發(fā)展指標(biāo)監(jiān)測，加強對各項工作督促督導(dǎo)力度，按季度進(jìn)行通報，進(jìn)一步保障婦女兒童權(quán)益。

截至2023年上半年，城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險、城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險、工傷保險、失業(yè)保險女性參保人數(shù)分別達(dá)3.38萬人、10.82萬人、2.03萬人、1.64萬人；公有經(jīng)濟(jì)高級、中級、初級專業(yè)技術(shù)人員中，女性分別占比46.85%、63.54%、66.75%，均高于“兩規(guī)”中高級專業(yè)技術(shù)人員中的女性占比指標(biāo)；參加職業(yè)技能培訓(xùn)中，女性所占比例為53.5%，高于“兩規(guī)”指標(biāo)；參加農(nóng)村職業(yè)技能培訓(xùn)中，女性占比47.8%，比上年增加5.6個百分點；增技能勞動者女性占41.79%，比上年度增加6.5個百分點；高技能人才中的女性比例也逐步提高。同時，全州勞動人事爭議調(diào)解成功率、仲裁結(jié)案率、勞動保障監(jiān)察舉報投訴案件按期結(jié)案率均為100%，未發(fā)生使用童工的案件。