香格里拉網(wǎng)訊 今年以來，開發(fā)區(qū)司法分局明確責(zé)任分工，細(xì)化工作措施，提高工作效率，改進(jìn)工作作風(fēng)，從法治宣傳教育、人民調(diào)解、特殊人群監(jiān)管、基層隊伍建設(shè)四方面入手，扎實推進(jìn)司法行政工作，切實維護(hù)社會和諧穩(wěn)定。

深入開展“法律知識七進(jìn)”工作。精確把握“千促”、精準(zhǔn)扶貧、征地拆遷工作以及主題日等契機(jī)，整合部門資源優(yōu)勢，突出重點普法對象、積極創(chuàng)新普法方式，充分利用面授教育、法治講座、宣傳臺設(shè)立、宣傳資料發(fā)放、法律咨詢服務(wù)、微信公眾平臺開通等多形式、多層次的宣傳手段，在全區(qū)范圍內(nèi)深入開展法律知識進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)單位、進(jìn)鄉(xiāng)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)寺院等活動，廣泛傳播安全生產(chǎn)、禁毒防毒、依法維權(quán)、緝槍治爆、土地管理等法治理念，進(jìn)一步提升全區(qū)干部群眾法律素養(yǎng)和法治意識，營造濃厚的法治宣傳氛圍。共開展各類形式宣傳教育活動56場次，粘貼宣傳標(biāo)語350條，發(fā)放宣傳資料4080余份，受教育人數(shù)達(dá)1880余人次，提供法律咨詢服務(wù)65人次。

全力開展人民調(diào)解工作。主動與開發(fā)區(qū)公安分局、綜治維穩(wěn)中心對結(jié)，建立協(xié)作體系，認(rèn)真推行“4+1”工作模式，重點針對民族宗教因素、土地權(quán)屬、農(nóng)民工工資拖欠、群體性上訪等特殊敏感不穩(wěn)定等問題開展矛盾糾紛排查活動，對排查出來的矛盾糾紛進(jìn)行及時、限時調(diào)處化解，充分發(fā)揮人民調(diào)解在維護(hù)穩(wěn)定的“第一道防線”作用，共開展矛盾糾紛排查12次，調(diào)處矛盾糾紛11起，努力使矛盾糾紛化解在基層、化解在萌芽狀態(tài)。

加大特殊人群監(jiān)管力度。分局從日常管理、教育學(xué)習(xí)、社會服務(wù)、走訪幫扶、量化考核、檔案管理六個方面下功夫，通過采取面對面集中教育、定期談話、規(guī)范請銷假制度、公益勞動、完善檔案、手機(jī)定位、重點對象摸排等具體手段加強(qiáng)對特殊人群的思想教育及監(jiān)督管理，確保全區(qū)2名社區(qū)矯正人員和15名安置幫教人員不脫管、漏管、虛管，預(yù)防和減少重新犯罪，切實維護(hù)社會的和諧穩(wěn)定。

抓好基層隊伍建設(shè)。將思想認(rèn)識、廉政教育、體制機(jī)制、能力素質(zhì)作為出發(fā)點，以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、“迪慶精神”宣講以及業(yè)務(wù)培訓(xùn)為載體，認(rèn)真開展黨性黨紀(jì)黨規(guī)教育和業(yè)務(wù)能力建設(shè)，努力將學(xué)習(xí)融入日常工作生活，在進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部紀(jì)律意識、規(guī)矩意識和法紀(jì)觀念同時，提升隊伍政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，推進(jìn)隊伍形象邁上新臺階。