香格里拉市堅持以“三個保障”夯實組織生活基礎(chǔ)、“三個緊扣”突出組織生活重點、“三個常態(tài)”規(guī)范組織生活落實，從嚴規(guī)范黨內(nèi)組織生活。

“三個保障”夯實組織生活基礎(chǔ)

強化組織保障。該市明確黨委（黨組）書記主體責(zé)任和基層黨組織書記“第一責(zé)任人”責(zé)任，全面落實黨建工作責(zé)任制，從嚴落實黨內(nèi)組織生活制度。做好陣地保障。以機關(guān)會議室、企業(yè)“黨員職工之家”、村（社區(qū)）黨員活動中心和村（居）民小組黨員活動室為“固定”陣地，定期開展組織生活；以上黨課、志愿服務(wù)、固定活動日等活動為“流動”陣地，創(chuàng)新黨內(nèi)組織生活平臺。提供資源保障。在利用好傳統(tǒng)學(xué)習(xí)資源的同時，結(jié)合黨員遠程教育、香格里拉黨建網(wǎng)和香格里拉先鋒、香格里拉書記群等微信公眾號，將組織生活與互聯(lián)網(wǎng)“搭橋”，實現(xiàn)資源共享，豐富組織生活內(nèi)容。

“三個緊扣”突出組織生活重點

緊扣思想教育。該市以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為契機，深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)和紀律政策法規(guī)；利用“黨員固定活動日”和每月集中學(xué)習(xí)，開展專題研討、重溫入黨誓詞、黨章黨規(guī)知識競賽、演講比賽、黨組織書記上黨課等活動，深化學(xué)習(xí)效果，強化黨性錘煉。緊扣日常管理。嚴把“入口、培養(yǎng)、出口”三關(guān)，結(jié)合黨員組織關(guān)系排查工作，理清黨組織隸屬關(guān)系。對排查出的失聯(lián)黨員，嚴格程序標準，積極穩(wěn)妥做好組織處置；對排查出的流動黨員，區(qū)分不同類型，細化管理措施。建立健全黨員名冊、檔案等基礎(chǔ)資料和管理臺賬，推動組織生活正常化。緊扣作用發(fā)揮。抓實黨員評議，強化評議結(jié)果運用，發(fā)揮農(nóng)村黨員致富帶頭作用；抓實設(shè)崗定責(zé)，通過承諾、踐諾、履諾，發(fā)揮黨員志愿服務(wù)作用；抓實在職黨員到社區(qū)報到服務(wù)，將在職黨員到社區(qū)報到履職情況納入年終考核，發(fā)揮機關(guān)黨員為民服務(wù)作用。

“三個常態(tài)”規(guī)范組織生活落實

制度執(zhí)行常態(tài)化。該進一步規(guī)范“三會一課”制度、黨費日制度、民主生活會制度和民主評議黨員制度等黨內(nèi)組織生活制度，堅決防止和克服組織生活不經(jīng)常、不規(guī)范、質(zhì)量不高等問題，確保組織生活規(guī)范化開展?？己嗽u價常態(tài)化。將組織生活開展情況納入考核體系，定期、不定期地對各黨（工）委組織生活開展情況進行督查指導(dǎo)，并將督查情況作為年終黨建工作績效考核評分的重要依據(jù)。群眾監(jiān)督常態(tài)化。建立健全“三會一課”和組織生活開展情況公示制等相關(guān)制度。年初，各基層黨組織將組織生活開展計劃通過黨務(wù)公開欄等多種形式進行公示，每季度末，將開展情況進行匯總公示，自覺接受群眾監(jiān)督。（和耀宏 王瑄怡）