香格里拉網(wǎng)訊 （記者 陳義） 2013年，香格里拉縣采取宣傳、監(jiān)督、協(xié)調(diào)等措施，著力構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，有效維護(hù)了民工利益，追回拖欠農(nóng)民工工資377881元。

為構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，香格里拉縣切實貫徹實施《勞動合同法》，通過培訓(xùn)企業(yè)負(fù)責(zé)人、企業(yè)勞資干部等形式進(jìn)行普法宣傳，使勞動法規(guī)深入人心；加強(qiáng)監(jiān)督，勞動監(jiān)察大隊利用日常巡查、專項檢查、書面審查、舉報投訴檢查等方式監(jiān)督企業(yè)對勞動保障法律、法規(guī)和規(guī)章的貫徹執(zhí)行情況，監(jiān)督檢查用人單位用工、合同簽訂和履行、社保參保、工資支付等情況，讓企業(yè)逐步健全各項規(guī)章制度，知法守法，依法管理；積極協(xié)調(diào)，充當(dāng)“潤滑劑”角色，促進(jìn)勞動關(guān)系的和諧化管理，積極與企業(yè)、勞動者、民工溝通交流，把爭議化了，矛盾化小，使用工單位與勞動者關(guān)系協(xié)調(diào)，相得益彰。

據(jù)介紹，2013年，香格里拉縣年審率達(dá)100%，涉及勞動者6070人；開展農(nóng)民工工資支付情況專項檢查、聯(lián)合執(zhí)法專項檢查、整治非法用工、清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ棛z查活動，對11家存在勞動違法行為的單位分別下達(dá)了限期整改通知書，簽訂勞動合同184人；清退押金14600元，涉及勞動者45人，要求用人單位補(bǔ)簽勞動用工合同1078人份；養(yǎng)老保險擴(kuò)面31戶，收繳養(yǎng)老保險費(fèi)24.9196萬元。醫(yī)療保險擴(kuò)面31戶，收繳保險費(fèi)8.8662萬元。失業(yè)保險擴(kuò)面42戶，收繳保險費(fèi)3.4406萬元。工傷、生育保險擴(kuò)面35戶，收繳保險費(fèi)3.5977萬元。